경북도의회 행정보건복지위원회(위원장 권광택)는 29일 안동문화예술의전당 국제회의장에서 '경북도 신중년 여성 정책의 발전과 실천과제 정책토론회'를 개최했다.

이날 토론회는 신중년 여성의 삶의 질 향상과 사회 참여 확대를 위한 실효성 있는 정책 방안을 모색하고자 마련됐으며, 권광택 위원장을 비롯한 황재철 의원, 관계 공무원, 신중년 여성 당사자, 관련 전문가, 도민 등 100여 명이 참석했다.

권광택 위원장(안동)은 개회 인사말에서 "신중년 여성은 가정과 사회를 지탱해 온 중추적 존재이자 경북의 핵심 인적 자원"이라며 "경북도만의 특성과 여건을 반영한 실천 가능한 정책 마련이 절실하다"고 강조했다. 이어 "이번 토론회를 통해 다양한 의견을 수렴하고 실효성 있는 정책 발굴의 계기로 삼겠다"고 밝혔다.

이날 첫 주제발표는 강소랑 서울시50플러스재단 정책연구팀장이 '서울시 중장년 정책사례'를 통해 중장년 일자리·직업훈련·창업 지원·경력설계 등 서울시의 주요 사업을 소개했다. 이어 김성의 경북여성정책개발원 연구원은 '경북 신중년 여성 지역사회활동 활성화 방안'을 주제로 경북의 정책 현황을 분석하고 지역사회 참여 체계 구축 필요성을 강조했다.

이어진 토론에서는 김지수 경남경영자총협회 기획총괄실장, 신봉천 경북도경제진흥원 일자리지원팀장, 박철훈 (사)지역과소셜비즈 대표이사, 황재철 의원(영덕)이 토론자로 참석해 권광택 위원장의 사회로 열띤 논의를 펼쳤다.

황재철 의원은 "신중년 여성들에게 절실한 것은 안정적인 소득을 보장할 양질의 일자리"라며 "이를 뒷받침할 맞춤형 정책과 체계적인 연구가 시급하다"고 강조했다. 이어 "지자체는 빠르게 변화하는 산업 생태계에 능동적으로 대응해야 한다"고 말했다.

토론자들은 신중년 여성들이 생애주기별로 다양한 역할을 수행하고 있음에도 불구하고, 이를 뒷받침할 정책과 지원이 부족하다고 지적했다. 서울시의 50플러스센터 사례처럼 지역사회 연계와 협동조합 창업 등에서 신중년 여성의 활약이 뚜렷하며, 돌봄·디지털·문화 분야에 대한 수요도 증가하고 있다는 점이 강조됐다. 연령대별로는 40대는 소득 중심의 안정적 일자리를, 50대는 경력 재설계를, 60대는 건강을 고려한 유연한 근무 형태를 선호하는 등 차별화된 접근이 필요하다는 분석도 제시됐다.

참석자들은 민간 중심의 지속 가능한 일자리 확대, 창업 지원, 생활인구 유입을 위한 실효성 있는 고용정책 마련이 시급하다고 한목소리를 냈다.

권광택 위원장은 "이번 토론회를 통해 신중년 여성들이 처한 현실과 다양한 목소리를 들을 수 있었다"며 "현장의 생생한 의견을 바탕으로 경북의 특성과 여건에 맞는 실질적이고 지속가능한 정책 마련에 힘쓰겠다"고 말했다.