경기도일자리재단 경기북부광역새일센터는 21일 의정부 아일랜드캐슬호텔에서 2025년 경력단절예방지원사업 '기새든든' 성과 워크숍을 개최했다. 이번 행사에는 사업에 참여한 기업 담당자들이 참석해 추진 성과를 공유하고 향후 개선 방향을 논의했다.

'기새든든'은 '기업을 위한 새일센터의 든든한 통합지원'이라는 의미로, 여성친화적 조직문화 조성과 일·생활 균형 정착을 지원하는 기업 맞춤형 프로그램이다.

워크숍은 ▲사업 추진성과 보고 ▲우수사례 발표 ▲조직문화 개선 워크숍 운영 결과 분석 ▲참여기업 간 네트워킹 및 개선사항 논의 등으로 진행됐다.

경기북부광역새일센터는 지난 4월부터 총 10개 기업을 선정해 기업 컨설팅, 재직자 대상 직장 적응 및 소통 교육, 청년 재직자 특화 프로그램, 조직문화 개선 워크숍 등 다양한 프로그램을 지원해 왔다.

특히 이날 행사에서는 총 34회의 기업컨설팅과 20회의 교육·워크숍을 통해 300여 명의 재직자가 참여한 성과를 함께 돌아보는 시간이 마련됐다. 이어 가족친화제도 사후관리 컨설팅을 진행해 제도 도입·운영 현황을 점검하고 개선 방안을 제시했다.

경기북부광역새일센터는 이번 행사에서 수렴한 기업 의견을 바탕으로 2026년 경력단절예방지원사업 운영계획에 반영해, 현장 중심의 실효성 있는 정책을 추진할 계획이다.

박종만 경기도일자리재단 북부사업본부장은 "이번 성과 워크숍을 통해 올 한 해 사업 성과를 객관적으로 점검할 수 있었다"며 "앞으로도 기업과 함께 여성이 일하기 좋은 근로환경 조성에 힘쓰고, 가족친화제도 정착과 일·가정 양립 문화 확산을 적극 지원하겠다"고 말했다.