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김정관 장관 "관세타결로 불확실성 해소"...최태원 회장 "마무리라 하기엔 성급"

김정관 산업통산자원부 장관은 미국과의 관세협상 타결에 따라 수출 불확실성이 해소됐다고 말했다. 김 장관은 4일 서울 중구 대한상공회의소에서 '대미 통상전략 라운드테이블' 회의를 주재하고, "주요국 대비 불리하지 않은 경쟁조건을 확보했다"며 이같이 밝혔다. 그는 "한미 관세협상 타결로 우리 기업의 단기적 수출 불확실성이 해소됐다"라는 입장을 냈다. 이어 "조선·자동차·반도체·바이오 등 전략산업 분야에서 미국 측과 협력을 강화할 것"이라며 "새로운 미국 시장 진출기회로 활용될 수 있도록 노력하겠다"고 말했다. 정부는 관세 조치에 대응해 수출애로 해소, 대체시장 진출, 세제·자금 지원 등 후속 지원 대책을 마련할 계획이다. 김 장관은 "중장기적으로 우리 산업의 근원적 경쟁력을 압도적으로 높일 수 있는 전략을 추진하겠다"고 했다. 회의에 참석한 경제단체 및 업계 관계자들은 이번 한미 관세협상 타결로 주요국과 동등한 경쟁여건이 마련된 것을 높이 평가했다. 또 취약 업종에 대한 차질 없는 지원대책과 우리 기업에 실질적 도움이 되는 대미 투자 패키지 운용 방안에 대해 정부의 적극적인 역할을 요청했다. 최태원 SK그룹 겸 대한상공회의소 회장은 "많은 사람들이 관세 문제에 대해 걱정을 많이 했는데 잘 풀어주셔서 상당히 다행"이라면서도 "하지만 협상이 마무리된 것이라고 보기에는 아직 좀 성급한 면이 있다"고 말했다. 최 회장은 "(정부가) 디테일을 조금 더 가져 주고, 가능한 한 우리의 산업 전략과 지금의 대미 관세 문제부터 통상에 대한 환경까지 잘 맞춰 새로운 산업 지도와 환경을 조성해 줄 것"을 요청했다. 이에 김 장관은 "우리 기업의 큰 숙제였는데 무엇보다 큰 불확실성 하나를 완화시켰다는 데 의미가 있다. 이제 또 시작"이라고 답했다. 또 "환자로 비유하면 이제 막 수술이 끝난 수준"이라며 "이런 일이 있을 때 우리가 다치지 않도록 하는 게 중요하다"라고 말했다. 김 장관은 노란봉투법(노동조합 및 노동관계조정법 2·3조 개정안)과 상법 개정안에 대해서도 언급했다. 그는 "단기적으로는 기업들에게 부담이 될 수 있지만 장기적으로는 합리적인 상생의 노사문화 정착, 자본시장에 대한 신뢰 회복의 계기가 될 수 있을 것"이라고 말했다. 또 "해당 법안이 국회 본회의를 통과하더라도 노란봉투법은 6개월, 상법은 1년의 시행 준비기간이 남아 있다"며 "향후 후속 법령 개정, 경제형벌 완화 TF(전담반) 등 후속 논의과정에서 기업들의 부담이 최소화될 수 있도록 업계와 긴밀히 소통하며 합리적인 대안을 마련하겠다"고 말했다. 이날 회동에는 김 장관을 비롯해 산업부의 박동일 제조산업정책관, 남경모 산업정책과장이 참석했다. 대한상의에서는 최 회장과 박일준 부회장, 이형희 서울상의 부회장 등이 자리를 같이했다.

2025-08-04 15:43:30 김연세 기자
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삼성전자 DX부문, AI·휴머노이드 전담 조직 신설...노태문 "업무 방식 재정비"

삼성전자 디바이스경험(DX) 부문이 핵심 전략 과제 조직을 신설했다. 인공지능(AI) 시대에 발맞춰 조직 운영 방식을 바꿔 실질적인 성과를 내겠다는 방침이다. 4일 업계에 따르면 삼성전자 DX부문은 고난이도 핵심 과제를 집중 추진하는 '이노엑스 랩(InnoX Lab)'을 신설하고 관련 내용을 사내에 공지한 것으로 알려졌다. '이노엑스(InnoX)'는 '이노베이션'과 '트랜스포메이션'의 결합어로 혁신과 변화를 주도한다는 의미가 담겼다. AI 시대 빠른 변화에 능동적으로 대응하고 부문 내 유기적 협업으로 실행력을 극대화한다는 취지다. 해당 조직은 전사적 메가 과제 및 각 사업부의 도전적 전략 과제를 전담해 단기간 내 실질적인 성과를 창출하는 실행형 조직이다. 과제별로 필요 역량을 가진 인재를 조직 간 경계를 넘어 유연하게 선발·충원한다. 이를 통해 과제 중심의 유기적 협업 체계를 기반으로 DX부문 핵심 역량을 결집할 계획이다. 삼성전자는 ▲디지털 트윈 솔루션 적용 확산 ▲로지스틱스(물류) AI 적용을 통한 물류운영 모델 혁신 ▲피지컬 AI 기술을 활용한 제조 자동화 추진 ▲휴머노이드 로봇 핵심기술 개발 등 4가지 과제로 '이노엑스 랩' 운영을 시작한다. 이어 전사 차원의 메가 과제는 해당 조직을 통해 적극 추진한다는 방침이다. 노태문 DX부문 직무대행(사장)은 DX부문 수장에 오른 뒤 연이은 AI 관련 조직을 신설하며 AI 시장을 주도하는 'AI 드리븐 컴퍼니' 전환에 속도를 내고 있다. 삼성전자 DX부문은 지난 5월 AI 관련 일종의 컨트롤타워 역할을 하는 'AI 생산성 혁신 그룹'을 신설했으며 각 사업부에도 'AI 생산성 혁신 사무국'을 설치했다. 노 사장은 지난 4월 임직원을 향한 첫 메시지를 통해 "기존 업무 방식을 재정비하고 효율적이고 민첩한 조직 문화를 만들어야 한다"며 "원 삼성(One Samsung) 모토 아래 사업부 간 유기적인 협력을 하자. DX부문의 강점을 연결해 더 큰 가치를 만들자"고 강조한 바 있다. /차현정기자 hyeon@metroseoul.co.kr

2025-08-04 15:33:53 차현정 기자
롯데칠성음료, 2분기 실적 음료부문 부진 속 글로벌 사업 선전

롯데칠성음료가 2025년 2분기 연결 기준 매출액 1조 873억원, 영업이익 624억원을 기록했다고 4일 밝혔다. 매출은 전년 동기 대비 1.1% 감소했으나, 영업이익은 3.5% 증가하며 수익성 개선에 성공했다. 음료 부문 매출액은 4919억원으로 전년 동기 대비 8.5% 감소했다. 영업이익도 237억원으로 33.2% 급감했다. 국내 음료 시장은 내수 소비 침체와 불리한 기상 조건, 오렌지·커피 등 주요 원재료 가격 상승, 고환율로 인한 대외 환경 악화 등의 복합적 요인에 영향을 받았다. 탄산음료, 커피, 생수, 주스, 스포츠음료 등 주요 카테고리 대부분이 매출 하락세를 나타냈다. 다만 에너지 음료 부문은 '핫식스 제로', '핫식스 더 프로' 등 건강과 운동 트렌드를 반영한 신제품을 잇따라 선보이며 매출이 4.8% 증가했다. 음료 수출은 '밀키스', '레쓰비' 등 글로벌 브랜드의 인기에 힘입어 러시아, 유럽, 동남아시아 등 50여 개국에 판매되며 전년 대비 6.7% 성장했다. 롯데칠성음료는 제로(Zero) 트렌드에 대응하기 위해 '펩시 제로슈거 모히토향', '탐스 제로 사과', '탐스 제로 파인애플', '칠성사이다 제로 오렌지' 등 다양한 제로 칼로리 제품을 출시했다. 또한 식물성 음료 '오트몬드' 2종과 단백질 함량을 강화한 '오트몬드 프로틴' 3종도 선보이며 건강 지향 소비자 공략에 나섰다. 주류 부문 매출은 1891억원으로 전년 동기 대비 6.5% 감소했으며, 영업이익은 29억원으로 8.2% 줄었다. 국내 경기 침체와 고물가 여파로 소비 심리가 위축되면서 주류 시장 전반에 걸쳐 매출 감소가 이어졌다. 주류 수출은 미국과 유럽 시장에서 '순하리'와 기타 소주류 제품의 선전으로 전년 대비 5.9% 증가했다. 올해 1분기에는 논알콜릭 맥주 '클라우드 논알콜릭'을 출시했고, 4월에는 '새로 다래' 신제품과 증류식 소주 '여울' 리뉴얼, 2분기에는 '처음처럼' 리뉴얼을 진행했다. 하반기에는 제품 포트폴리오 내실화에 주력할 계획이다. 글로벌 부문은 매출액 4434억원, 영업이익 358억원으로 각각 15.2%, 70.0% 대폭 성장했다. 필리핀 법인(PCPPI)은 '피닉스 프로젝트' 경영 효율화로 매출 3034억원, 영업이익 88억원을 기록하며 전년 대비 각각 6.1%, 32.6% 증가했다. 미얀마 법인은 정부 통관 지연 문제 해소에 힘입어 매출 344억원, 영업이익 148억원으로 전년 대비 각각 67.0%, 137.6% 크게 성장했다. 파키스탄 법인도 '펩시', '스팅', '마운틴듀' 등 주력 제품을 앞세워 매출 496억원, 영업이익 61억원을 기록하며 전년 대비 8.7%, 9.1% 증가했다. 롯데칠성음료는 올해도 글로벌 자회사 수익성 개선과 신흥 시장 내 생산 능력 확대, 보틀러 사업 지역 확장 등을 통해 글로벌 경쟁력 강화와 안정적 성장 기반 마련에 주력할 계획이다. 롯데칠성음료 관계자는 "내수 환경이 어렵지만, 건강과 제로 트렌드를 반영한 신제품 출시와 해외 사업 강화로 수익성 개선을 이루고 있다"며 "앞으로도 지속 가능한 성장을 위해 국내외 시장에서 다양한 전략을 추진할 것"이라고 말했다. /신원선기자 tree6834@metroseoul.co.kr

2025-08-04 15:29:20 신원선 기자
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스타트업, 성과형 휴가 복지 확산…인재 확보·몰입도 제고 전략 부상

올해 국내 스타트업들이 성과 기반 리프레시 휴가와 여행 지원 등 차별화된 휴가 복지를 앞세워 인재 확보와 조직 몰입도를 강화하고 있다. 4일 스타트업계에 따르면 휴가 복지는 단순한 직원 혜택을 넘어 기업 정체성과 인재 확보 전략으로 자리잡고 있으며, 최근에는 MZ세대 중심 인재 이탈을 막고 몰입도를 높이기 위해 여행과 리프레시 중심의 이색적인 복지가 확산되는 추세다. 업계에서는 이를 장기 근속을 유도하는 전략형 복지로 평가하는 시각도 나온다. 펫테크 스타트업 벳칭은 올해 3월 성과자에게 베트남 푸꾸옥 여행과 5성급 리조트 숙박권, 5일간의 유급 휴가를 제공했으며 이를 2년 주기 복지로 정례화할 계획이다. 벳칭은 일 잘한 만큼 제대로 쉬게 해주자는 메시지를 주고 싶었다고 복지 도입 배경을 설명했다. 마케팅팀 관계자는 확실히 잘 쉬었다는 느낌을 받았고 회사가 내 노력을 인정해준다는 걸 실감했다며 이런 경험이 업무 몰입에도 긍정적 영향을 줬다고 말했다. 성장 중심 스타트업일수록 성과 보상이 단순한 칭찬이 아닌 실제 경험으로 이어질 때 직원 몰입과 조직 충성도가 강화된다는 평가가 나온다. HR 플랫폼 스타트업 플렉스는 3년 근속자에게 2주 유급 휴가와 아난티 호텔 숙박권을 제공하고 있으며 사내 동호회 활동, 자유 연차 사용, 주 2회 재택근무, 사무실 내 골프와 탁구실 운영 등 다양한 복지를 결합해 구성원의 재충전을 지원한다. 플렉스 관계자는 모든 구성원이 회사의 주요 지표와 스톡옵션 구조를 실시간 확인할 수 있고 연차 사용도 자유롭다며 복지가 단순 편의가 아니라 몰입과 신뢰의 밑거름이 된다고 말했다. 숙박 플랫폼 온다는 직원들에게 연 4박 5일 여행 장려 휴가와 입사 3년마다 최대 500만 원의 여행 장려비를 지원하고 있고 인공지능 학습 플랫폼 콴다를 운영하는 매스프레소는 무제한 휴가제를 운영하며 3년 근속 시 유급 휴가 10일과 100만 원, 5년 근속 시 200만 원을 제공한다. 독서 플랫폼 밀리의 서재는 직원 1인당 연 1회 원하는 여행지에 150만 원을 지원하는 밀리투어를 운영하며 자비스앤빌런즈는 2주 유급 휴가와 워케이션 1주를 포함해 1인당 303만 원의 리프레시 비용을 지급한다. 이 같은 휴가 복지는 번아웃 예방과 업무 몰입도 향상에 긍정적인 효과를 보이며 조직 만족도를 높이고 있다. 휴가 복지는 성과 기반 리프레시 휴가, 무제한 휴가제, 여행비 지원형 복지, 워케이션 병행 제도로 구분되며 업무 성과에 따른 보상과 자율적 휴식 기회를 동시에 제공하면서 MZ세대 중심의 유연한 근무 문화에 부합하는 형태로 자리잡고 있다. 실제로 매스프레소는 무제한 휴가 운영 이후 직원 이직률이 낮아지고 몰입도 지표가 개선됐다고 밝혔다. 정부도 휴가 복지 확산을 지원한다. 2025년부터 확대된 근로자 휴가지원사업은 근로자가 20만 원, 기업이 10만~15만 원을 부담하면 정부가 최대 10만 원을 추가 지원해 총 40만 원 상당의 여행 포인트를 제공하는 방식으로 운영되며 스타트업도 참여할 수 있다. 이 제도는 공공 지원을 결합해 기업 복지를 강화할 수 있는 수단으로 자리잡고 있다. 벳칭의 성과 기반 리프레시 휴가는 회사가 노력을 인정해 동기부여와 몰입도를 높였고 플렉스의 근속 보상형 휴가는 장기 근속을 유도하며 힐링 중심의 복지문화를 구축했다. 정부 휴가 지원 사업은 비용 부담을 줄이며 다양한 구성원이 혜택을 누리게 한다. 스타트업계 관계자는 성과 기반 여행 지원과 유연한 휴가 제도는 MZ세대 중심의 스타트업 조직문화에 적합한 전략으로 직원 경험 중심 복지가 몰입도를 높이고 장기 근속을 유도한다고 말했다.

2025-08-04 15:24:46 최빛나 기자
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미래에셋, ELS 가입 이벤트…최대 5만원 상품권 제공

미래에셋증권이 주가연계증권(ELS) 가입 이벤트를 진행한다. 미래에셋증권은 온라인(MTS, HTS, 누리집)을 통해 ELS 상품에 가입한 고객을 대상으로 '투자의 또 다른 선택, ELS로 확인하기!' 이벤트를 진행한다고 4일 밝혔다. 지난 1일부터 10월2일까지 발행되는 공모 ELS 상품에 가입한 고객 중 개인정보 수집·이용에 동의하고 이벤트 참여 신청을 완료한 경우에만 참여 가능하다. 일반 계좌 또는 중개형 ISA계좌를 통해 참여할 수 있다. 올해 들어 ELS 가입 이력이 없는 고객이 1000만원 이상 가입할 경우 5만원 상당의 신세계백화점 모바일 상품권이 지급된다. 기존 고객은 매수 금액에 따라 1000만원 이상은 1만 원, 3000만원 이상은 3만원, 500만원 이상은 5만원 상당의 상품권을 받을 수 있다. 단, 주가연계파생결합사채(ELB), 파생결합증권(DLS) 등은 이벤트 대상에서 제외되며 신규 가입 혜택과 기존 고객 대상 금액별 혜택은 중복 지급되지 않는다. 조기상환을 제외하고, 상품권 수령을 위해서는 경품 지급 시점까지 잔고를 유지해야 한다. 미래에셋증권 관계자는 "이번 이벤트는 ELS 상품에 처음 투자하거나 일정 금액 이상 투자한 고객에게 혜택을 주고자 마련됐다"며 "앞으로도 고객에게 폭넓은 투자 기회를 제공할 계획"이라고 전했다.

2025-08-04 15:08:28 최건우 기자